—— 达州技师学院“三合一”提升党员干部综合素质、校际合作签约、积极融入“成渝双城区”“万达开示范区”建设大局纪实

为进一步贯彻落实达州市委市政府、市人社局党组决策部署，丰富党建活动内涵，加强党员干部队伍建设，深化校际合作，11月20日-22日，按照达州技师学院党委安排，学院党委副书记李颂，党委委员、副院长李钲、谯明磊组织部分党员同志、入党积极分子和非党员中层管理人员赴万州区委党校、云阳县委党校、重庆万州技师学院开展“三合一”培训交流学习活动。

11月21日上午8:30分，达州技师学院党员干部综合素质能力提升专题培训班在云阳县委党校如期开班，云阳县委党校副校长胡军主持开班仪式并简要介绍了云阳县历史沿革和县委党校基本情况，对达州技师学院参加此次培训交流学习的全体同志的到来表示热烈欢迎。

达州技师学院党委副书记李颂代表达州技师学院党委向筹备本次学习交流活动的万州区委党校、云阳县委党校各位领导和班主任、授课老师、工作人员表示衷心感谢！对参加此次培训交流学习的全体同志提出了四点希望和要求：

一要提高思想认识，锤炼能力素养，全体同志理论水平上要有新提高，思想灵魂上要有新升华，知识更新上要有新突破。二要端正学习态度，保持空怀心态，真正做到学有所思、思有所得、得有所获,为今后更好地工作奠定良好的基础。三要严守组织纪律，树立党员形象，讲政治、讲党性、讲规矩，严守中央八项规定，文明自我行为，彰显达州技师学院人风彩。四要注重疫情防控，高度重视当前疫情防控形势，完备疫情防控应急措施，做好个人疫情防护。

积极主动承担职责使命

创建万达开川渝统筹发展示范区，推动渝东北和川东北地区一体化发展，为成渝地区双城经济圈建设指明了方向，也给两地带来了前所未有的发展机遇。在川渝深化合作的背景下，“成渝双城圈”“万达开示范区”已成为了近期的“热词”。达州技师学院成立伊始，省委省政府、市委市政府、市人社局党组对学院发展极为关心重视，省人社厅党组成员、副厅长田杰，市委常委、常务副市长邓瑜华，市人社局党组书记、局长熊明霜等领导先后莅临学院调研指导工作。

11月4日，熊明霜局长再次为学院发展把脉定向，要求全院上下要讲政治、讲团结、顾大局，在新形势、新机遇中大胆创新、破解难题，提高社会知名度和认可度；要通过组织教职工大力开展丰富多彩、形式多样的支部活动、教学活动、科研讲座等活动凝聚人心、精诚团结；要学习其他省市兄弟技工院校先进经验，快速融入“成渝地区双城经济圈”“万达开示范区”建设大局，培养高素质技能人才服务地方经济发展。学院此次和万州区委党校、云阳县委党校、重庆万州技师学院党建交流“三合一”，学习签约“两手赢”，积极主动承担万达开教育一体化融合发展的职责和使命，适逢其时，很有意义。

理实结合学习继承弘扬三峡移民精神

此次党员干部综合素质能力提升培训坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，注重理论与实际相结合，注重实践与实效相结合。在云阳县委党校，全体同志学习了中央十九届五中全会精神，讨论环节中全体同志围绕主题畅所欲言、相互碰撞智慧火花，为双生日党员同志送上了祝福和祝愿。

万州区委党校、云阳县委党校还精心安排了教师现场教学、专家讲座。在云阳县委党校冉洪术、万州区委党校郑中华两位班主任的引领下，学员们一路走、一路看、一路问、一路学，各有所获、收获满满。

在云阳城市规划馆，云阳县委党校黄丹老师现场教学，给大家介绍了云阳县移民的艰辛历程和移民后的城市规划。在万州区三峡移民博物馆，万州区委党校办公室主任谢玲伶通过专家讲座，从三峡移民数量大、涉及范围广、环境容量不足、时间跨度长、多种矛盾交织、无成熟经验可循等方面紧扣主题给大家详细介绍了被称为“世界级难题”的百万大移民这项伟大工程得以成功破解的伟大历程。

 故土难离，家业难舍，乡情难分，百万移民为了“高峡出平湖”的世纪梦想变成现实，毅然决然“舍小家，为国家”。从谢玲伶老师对移民过程珍贵影像资料的讲述中，全体同志看到了在党中央、国务院的统一领导下，全国21个省市、59个部门和单位、10个大城市扎实推进对口支援三峡库区移民工作，形成了全社会、全方位、多形式、宽领域支援库区开发和安置的生动局面；听到了三峡移民自力更生、奋发图强、迎难而上、艰苦创业，用心血和汗水谱写了一曲艰苦创业、奋发拼搏的凯歌；感受到了移民指导思想上、安置模式上、城市迁建思路上、企业搬迁方式上、对口支援形式上的创新；深刻体会到三峡移民精神这一伟大精神是由顾全大局的爱国精神，舍己为公的奉献精神、万众一心的协作精神、艰苦创业的拼搏精神、开拓开放的创新精神汇集而成。这种精神最终转化为实现中华民族伟大复兴中国梦的强大力量；转化为坚定道路自信，在党的集中统一领导下集中力量办大事的强大力量；转化为贯彻落实国家战略的强大力量。

“达万”技师共迎机遇挑战

在重庆万州技师学院座谈会上，达州技师学院党委副书记李颂、重庆万州技师学院校长黎昌国分别介绍了两校基本情况，双方就合作内容进行了深入交流，商议建立“三项制度”促进两校教育、人才、科技和文化交流合作并达成共识。

一是会商制度。成立交流活动领导小组，把结对共建的事项纳入学校各项工作的计划体系之一，定期召开会议，共同协商解决共建活动中存在的突出问题，研究部署工作。

二是定期交流制度。双方定期开展工作交流、学习观摩、组织活动，共同举办培训班和研讨会。积极参与共建学校的课堂教学、课题研究、师资培训、德育活动等各项工作，帮助策划、总结、指导各自教育教学工作，并在活动场所、活动经费等方面给予支持。

三是信息共享制度。双方分别结合本学校的实际，协商学校双方活动的内容和方式，深入到课堂和教学管理的整个过程中，运用多种形式了解各自的教育教学实施情况，互相交换对彼此工作的建议和意见，并积极与有关部门协调联系落实，每次活动的相关资料双方共享。

期间，在学院党委的安排下，李颂同志受学院党委书记、院长陈军的委托与重庆万州技师学院签订了校际合作协议。两校将按照“优势互补、资源共享、互惠互利、共同发展”的原则，开展教育教学合作，共同致力于发展职业教育，机遇共抓，挑战共迎。

随后，全体同志在重庆万州技师学院校长黎昌国，党委委员、纪委书记程驰，党委委员、副校长陈家祥、钟旅川，党委委员、工会主席宋娟陪同下参观了汽车系、机械电子系、建筑工程系和航运系教学设施设备、实训中心，学习了兄弟院校在抓党建、强素质、促发展等方面的成功经验。

通过本次培训交流学习，全体同志接受了三峡移民精神的洗礼，一致表示要不断提高党性，不断深入领会新时代民族精神的主旨和内涵，进一步坚定“四个自信”，牢固树立“四个意识”，做到“两个维护”，为学院能高效快速融入成渝“双城圈”和“万达开示范区”献计献策，推动学院快速发展再上新台阶做出应有的贡献。